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サポート体制

みなさんのようなミドル&シニア層の人材が注目を集めています。豊富な経験や高度な専門知識が企業から評価されているのです。それは一部の大企業に限ったことではありません。中小企業やベンチャー企業でも、新規事業のサポート、経営に関する問題解決、さらには若い人材の教育・育成といった面でも大いに期待されているのです。じっさいに仕事をする前には、セカンドキャリア60のスタッフが必要に応じて事前研修を行うこともあります。そこで企業のニーズを把握して、ぜひ期待に応える戦力として仕事をしていきましょう。

仮登録から派遣開始までの流れ

  • 登録申し込みページから仮登録を行ってください。
    お電話で登録予約 0120-421-498(フリーダイヤル)※受付時間/月~金 9:00~18:00
  • 仮登録後、本登録の日程を決めるために、担当者がご連絡します。
    セカンドキャリア60のオフィスにお越しいただき、ご希望のお仕事条件などをお伺いいたします。
  • あなたの希望条件に合ったお仕事をご案内させていただきます。
    仕事の具体的な情報が聞けます。
  • 派遣先の条件があえば雇用契約を結びます。
    ※事前に現場を見学することも可能です。
  • 必要に応じて事前研修・トレーニングを行います。スタッフが派遣先の職場に合わせた、マナーやルールをしっかりとお教えします。
  • step.1 仮登録登録申し込みページから仮登録を行ってください。
    お電話で登録予約 0120-421-498(フリーダイヤル)※受付時間/月~金 9:00~18:00
  • step.1 仮登録仮登録後、本登録の日程を決めるために、担当者がご連絡します。
    セカンドキャリア60のオフィスにお越しいただき、ご希望のお仕事条件などをお伺いいたします。
  • step.1 仮登録あなたの希望条件に合ったお仕事をご案内させていただきます。
    仕事の具体的な情報が聞けます。
  • step.1 仮登録派遣先の条件があえば雇用契約を結びます。
    ※事前に現場を見学することも可能です。
  • step.1 仮登録必要に応じて事前研修・トレーニングを行います。スタッフが派遣先の職場に合わせた、マナーやルールをしっかりとお教えします。

派遣で働く場合、雇用契約は派遣会社と結びます。ただし、派遣会社で働くのではなく、派遣先といわれる派遣会社から紹介された職場で仕事をします。派遣会社が派遣先を一方的に決めるのではなく、みなさまからお聞きした希望や条件に合った職場を紹介し、その中から選んでいただきます。派遣スタッフのスキルなどが派遣先の希望に合致すれば、最終的な合意のもとで仕事がスタートします。

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